当前，新业态、新就业群体、新平台遍布城市各处。抓好新经济组织、新社会组织、新就业群体党建有形有效覆盖，就要把红色阵地搬到数字一线、产业前沿、街头末梢，用接地气、有烟火气的服务，赢得创业者、从业者真心点赞。
织密红色网点，让奔波青年“随时找到家”。新业态人员流动性强，传统服务形式难以贴合群体特点。各地分类搭建组织体系，实现全覆盖无死角。平台企业推行“链上建党支部”，将党支部设在直播班组、配送线上，依托社群、短视频微课堂开展碎片化学习，方便青年党员利用休息间隙参与组织生活。科创小微企业组建联合党支部，多家企业共享活动阵地、共办党建活动，打通技术交流、政策申报渠道，推动资源联享、问题共解、协作创新。面向骑手、网约车司机等户外劳动者，在商圈、物流站点打造暖蜂驿站、司机之家，配齐饮水充电、防暑药品等物资，让奔波在路上的从业者歇脚就能学政策、聊心声。
精准送上暖心服务，把贴心实事“送到心坎里”。评判服务成效，从业者口碑才是标尺。要着力解决新就业群体实际诉求，兼顾群众急难愁盼与产业长远发展。聚焦骑手、创业者高频诉求，整合人社、司法、卫健资源，常态化提供免费体检、劳动维权、技能培训等，持续开展夏送清凉、冬送温暖活动，针对性解决充电停车、子女托管、社保办理等现实难题，按需定制服务。立足产业长效发展，设立党员攻坚岗，组织科创党员带头攻克技术难题、推动成果转化；发动平台党员组建网络文明志愿队，用短视频、直播普及反诈与法律知识，以通俗网言网语做好网络普法，守牢网络空间阵地。
激活先锋生力军，让新兴群体变“治理主角”。遍布全城的新业态从业者是基层治理的“流动探头”和线上观察员。各地积极搭建实践平台，新业态从业者既是服务接收者，也是治理参与者。全面推行党员亮身份，互联网企业党员严守网络内容底线，科创企业党员引领企业创新，骑手党员化身城市哨兵，随手上报安全隐患、民生难题。组建志愿服务队，主播、快递小哥、科创青年共同参与文明劝导、爱心帮扶、政策宣讲；推动两新组织与社区结对共建，实现阵地共享、难题共解。常态化选树暖蜂标兵、科创先锋，以身边榜样吸引更多新业态青年向党组织靠拢。
群众满意度是检验服务成效的重要标尺。持续推进新兴领域党建有形有效覆盖股票配资网址，既要织密组织网络、筑牢红色阵地，也要站稳群众立场、活用网络载体、做实暖心服务，让党旗在直播间、科创园、大街小巷高高飘扬。（叶丹）
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